Recruter le bon commercial en fonction des missions

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Les profils de vrp multicartes ne sont pas un bien si rare. Toutefois, les entreprises ont tout à gagner à sélectionner leurs collaborateurs via un intermédiaire sérieux.

Plateforme de mise en contact des agents commerciaux et des entreprises qui recrutent, Agent& Co met justement la qualité au centre de ses prestations. Depuis 1999, son site facilite la collaboration entre les sociétés et les personnes en recherche emploi commercial de Suisse, Monaco, Luxembourg et France. Près de 27 000 entreprises lui font confiance et sont inscrites sur ses pages, mettant à disposition une foule d’ offre emploi commercial.

Les opportunités couvrent des domaines aussi variés que la cosmétique, l’agro-alimentaire, le secteur industriel et la prestation de services. Le vendeur independant confirmé, tout comme les jeunes diplômés à la recherche de poste de vrp, ont ainsi tout le loisir de sélectionner une mission à la hauteur de leur compétence et prétention d’évolution. Pour ce faire, il leur suffit de rejoindre la base du site pour s’inscrire et se faire contacter par les secteurs à opportunités. Qu’ils briguent pour un contrat apporteur d’affaire ou qu’ils désirent évoluer sou un statut agent commercial, ils trouveront forcément des sociétés intéressées par leur fibre commerciale.

Pour optimiser les collaborations et viser la satisfaction des uns et des autres, la plateforme dispose de nombreux outils intuitifs et pratiques. Depuis le moteur de recherche par secteur d’activité aux supports clientèle directs, les services conjuguent performance et réactivité. Les firmes désirant s’attacher les services d’un agent commercial figurant dans la base de l’enseigne ont le choix entre des formules taillées à des besoins variés pour encore plus d’efficacité. Les uns profiteront d’une approche intégrée grâce au pack d’options. Les autres trouveront rapidement le candidat idéal pour l’ emploi commercial proposé, en misant plus sur la visibilité.

Les entreprises peuvent augmenter l’efficacité de leurs démarches en accédant aux astuces que leur concocte le site. Depuis la valorisation de la marque et de l’enseigne au positionnement de la société sur la page, aucun détail n’est laissé au hasard. Les futures forces de vente, de leur côté, sont également bien aiguillonnées tout au long de leur expérience sur la plateforme. Celles-ci disposent d’options leur permettant d’exiger uniquement des contrats satisfaisants à 100%. Si l’une ou l’autre des entreprises proposant des emplois commerciaux ne respectent pas totalement l’intégrité de leur statut respectif, les agents commerciaux peuvent parfaitement les filtrer et ne plus avoir de contacts avec celles-ci.

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